Спрос на рабочих есть, но безработных меньше не становится

ПОСТОЯННЫЙ ПОИСК РАБОТЫ

31-летняя Татьяна Кузнецова около двух лет назад приехала в Темиртау из поселка Осакаровка Карагандинской области. Она надеялась, что найдет работу и обоснуется в городе. В поселке работы нет. Можно лишь подработать кочегаром или «откидать кому-нибудь машину угля». Поэтому она и отправилась в Темиртау, где ей сказали, что работы много.

— Работы я не боюсь. Хорошо набила руку по ремонту, освоила навыки штукатура-маляра, - говорит женщина.

Сначала она подрабатывала на дому, занималась ремонтом. Затем стала ходить по организациям, предлагать свои услуги.

- Но еще ни одного нормального, честного работодателя я не встретила. Да и работа попадается временная, на «постоянку» не берут. На моем последнем месте работы в одной строительной организации обещали платить 50 тысяч тенге в месяц, но с каждым разом объем работы увеличивался, отношение начальства было как к рабам. Я не выдержала, да и застудилась сильно — решила уйти. Но денег своих я так и не получила, хотя отработала больше месяца, договор со мной не заключали. Теперь я снова без работы, а у меня дети, — говорит Татьяна Кузнецова.

Ее история - не оригинальная. Личный друг Татьяны имеет опыт работы на грузовых машинах и кране. Но и он не может найти стабильный заработок.

Помыкавшись в Темиртау, мужчина решил работать вахтовым методом в Атырау: месяц на работе, месяц дома. Платить обещали по 150 тысяч тенге в месяц. Но уже третий месяц зарплату задерживают, платят лишь авансы, по 15—20 тысяч тенге (около 100—130 долларов), каждый раз просят подождать, говорит мужчина.

ВЗАИМНЫЕ ПРЕТЕНЗИИ НА РЫНКЕ ТРУДА

По официальным данным, сегодня в городе Темиртау на учете по безработице состоит около 400 безработных граждан. Но на учет встают не все те, кто не может трудоустроиться, говорят в центре занятости. Поэтому количество безработных в действительности может быть намного больше.

Число вакантных мест на предприятиях города на конец марта было 250. В основном требуются кладовщики, водители, газорезчики, электрогазосварщики, электромонтеры, сторожа, слесари-ремонтники, разнорабочие, бетонщики, монтажники, повара, секретари, бухгалтеры, штукатуры-маляры. Заявления в центр занятости Темиртау подали шесть организаций города, которым требуются такие работники. Казалось бы, выбор есть. Но предложенные варианты устроили немногих безработных. Основные причины отсутствия интереса были две: кого-то не устраивают условия труда, а у кого-то вообще отсутствует опыт работы в данной сфере.

— 22 человека получили направления на трудоустройство, и 11 человек получили направление на профобучение в рамках программы «Занятость-2020», еще один человек был трудоустроен на общественные работы, — говорит Азаттыку исполняющая обязанности директора центра занятости города Темиртау Асель Набиева.

В конце марта в Темиртау власти города провели ярмарку вакансий на местных предприятиях. Один человек здесь может получить два или три направления и выбрать место работы по своему усмотрению. Но бывает, что, опробовав все предложенные вакансии, люди говорят, что ни одна работа их не устраивает.

— Во многом это связано с недобросовестностью наших работодателей — как правило, с задержкой или невыплатой зарплаты. По крайней мере, эти причины называют сами люди. Поэтому они вновь возвращаются к нам и снова становятся на учет. Очередь на трудоустройство продвигается не такими темпами, как хотелось бы. Проводимые ярмарки на этой цифре сказываются мало, — говорят в центре занятости.

Когда говорят о проблеме задержки заработной платы, то критики возлагают вину обычно на работодателей, не уходя вглубь, в финансовые проблемы самих предприятий. В свою очередь сами работодатели тоже имеют претензии к потенциальным работникам. Например, директор компании «Энергоремонтстрой» Владимир Сороцкий, фирма которого оказывает услуги в сфере строительно-монтажных работ в Темиртау, говорит, что зачастую люди приходят трудоустраиваться с улицы, порой без документов и опыта работы в данной сфере.

- Во-первых, прежде чем человек попадает на завод, он должен пройти все ступени подготовки, иметь все документы, потому что сейчас зарплатные проекты идут через банки. Нормальные люди если приходят – это один из 20, они устраиваются и работают. А тех, кто без документов нормальных, отшиваем и выгоняем. И половина из них, когда пробиваем по компьютеру, они уже зафиксированы по «01», как в ГАИ. То есть они пьют, а отсюда вытекают все нарушения. В основном такие приходят с улицы, бегают по кругу, а их никто не берет, они никому не нужны. Только может быть мусор убирать или по городу работать, - говорит корреспонденту Азаттыка Владимир Сороцкий.

В данный момент фирме «Энергоремонтстрой» требуются квалифицированные сварщики и резчики. Поэтому в этом месяце директор подал заявку на ярмарку вакансий и свободных рабочих мест. Эта общегородская ярмарка пройдет в конце апреля.