Доступность ссылок

Срочные новости:

В водовороте проблем рискует оказаться местное водное хозяйство


Рек в Жамбылской области немного, но рачительного управления водными ресурсами стало еще меньше.
Рек в Жамбылской области немного, но рачительного управления водными ресурсами стало еще меньше.

Пока республиканская и местная власть решали, кто главнее в управлении водными ресурсами, техническое состояние оросительной сети Жамбылской области достигло критической точки.

Раздел произвели непродуманно

Тихое противостояние между местными и республиканскими чиновниками обрело конкретные очертания в 2003 году, после выхода в свет постановления правительства «Об изменении вида государственной собственности некоторых водохозяйственных объектов». На территории области было создано восемь коммунальных государственных предприятий. Новые субъекты появились на базе республиканского госпредприятия «Жамбылводхоз» и были отнесены к местному бюджету. Сегодня на их балансе находятся межхозяйственные оросительные каналы общей протяженностью 913 километров, питающие водой 126,7 тысяч гектаров орошаемой земли.

Однако раздел имущества не устраивал местных чиновников-водников. Дело в том, что при передаче областным коммунальным предприятиям 80% водохозяйственной собственности, как утверждают они, им были переданы лишь каналы в запущенном техническом состоянии, а все административные здания, производственная база, техника, транспортные средства, водомеры, а также участки водохозяйственных систем с наиболее платежеспособными потребителями были оставлены на балансе республиканского предприятия «Жамбылводхоз».

Коммунальщики утверждают, что при поддержке комитета по водным ресурсам министерства сельского хозяйства, кроме объектов республиканского значения в ведении «Жамбылводхоза» также оставлены и некоторые каналы, имеющие областное значение. В результате коммунальное государственное предприятие вынуждено платить за аренду тех объектов, которые должны находиться в их юрисдикции, но в настоящее время не находятся.

Позже выяснилось, что республиканское госпредприятие «Жамбылводхоз» накопило кредиторскую задолженность в размере 145,5 миллионов тенге, в том числе в бюджет 80,8 миллионов тенге. Вследствие этого комитет по водным ресурсам инициировал реорганизацию «Жамбылводхоза» путем выделения из его состава меньшего предприятия «Таразводхоз». Последнему переданы только активы, а пассивы остались на балансе старого собственника, которого готовили к банкротству. На аукцион были выставлены значимые для Жамбылской области водохозяйственные объекты.

В результате двойного хозяйствования, чехарды с определением собственника различных объектов местного значения, эффективность водопользования продолжает оставаться крайне низкой. Большинство внутрихозяйственных каналов пришло в негодность, допускаются существенные непроизводительные потери воды с уменьшением площадей орошаемых земель, лотковые и железобетонные каналы ежегодно выходят из строя, на низком уровне остается водоснабжение населения качественной питьевой водой.

Кадры, как вода сквозь пальцы

Сегодня в водохозяйственной сфере по всей Жамбылской области занято около 400 работников, из них только 5-6% можно отнести к категории дипломированных специалистов. Причем, подавляющей части уже далеко за 40 лет. В 2006 году специальность «Водоснабжение, водоотвод и охрана водных ресурсов» в Таразском госуниверситете закончили 4 человека, в 2007 - 2, специальность «Водные ресурсы и водопользование» освоили соответственно 8 и 9.

А между тем, Тараз всегда являлся средоточием научной мысли по водному делу. Не случайно здесь расположен научно-исследовательский институт водного хозяйства. Однако, как говорят фермеры, наука им не помогает. Из-за дороговизны техники для механизации орошения сельхозкультур ее просто не покупают. Поэтому, как говорят крестьяне, ученым следовало бы направить свои научные поиски на разработку новой недорогой и эффективной техники и искать пути модернизации технологии полива. Практически не применяются водосберегающие технологии орошения. Парк техники орошения потерян.

Как отмечают специалисты, необходимо разработать комплексную программу развития водного хозяйства. При этом учесть надо потребности в инженерно-технических специальностях. На предприятиях - дефицит кадров инженерно-технических специальностей. Поэтому на подготовку их в вузах должны быть выделены государственные гранты.

XS
SM
MD
LG