Одна из ведущих страховых компаний Соединенных Штатов – «Американская интернациональная группа» (АИГ) получила более 170 миллиардов долларов государственной поддержки. И вот сейчас стало известно, что АИГ совершенно легально платит 165 миллионов долларов в качестве премиальных главным менеджерам компании, которые работали в ней как раз в то время, когда произошел фактический развал фирмы.
Всплыли некоторые пикантные детали программы поощрений. Самые малые надбавки – по одному миллиону долларов получили 73 менеджера. Двадцати двум повезло больше. Им дали по два миллиона. Семеро получили по четыре миллиона. А самый высокий бонус получил только один топ-менеджер– почти шесть с половиной миллионов.
Сами условия контрактов требуют от компании поощрять сотрудников бонусами. И корпорация всегда руководствовалась тем, что принимала на работу людей самой высокой квалификации, ответственных за инвестиции в полтора триллиона доларов. По мнению руководства компании, удерживать топ-менеджеров можно было лишь благодаря солидной финансовой мотивации.
Наблюдатели предвидели, что эта история может сильно подорвать репутацию нового президента. Ведь мало кто поддержит факт использования государственных субсидий для бонусов и без того высокооплачиваемым работникам страховых фирм, тем более если именно они привели корпорацию к финансовому краху.
Естественно, что американский президент не замедлил с реакцией и резко раскритиковал решение страховой компании АИГ. На критике президент не остановился. Барак Обама дал распоряжение министру финансов Тимоти Гейтнеру изыскать любые легальные возможности, чтобы возвратить уже оплаченные корпорацией сомнительные, по его мнению, премиальные. Президент при этом напомнил, что эта корпорация получила из государственной казны солидные финансовые вливания, и призвал блокировать выплату премий.
Как ни странно, но почти буквальные истории произошли ранее в Казахстане. И в этих историях самому президенту Нурсултану Назарбаеву довелось участвовать в той роли, которую сейчас вынужден демонстрировать его американский коллега по президентству. Очень похожее событие произошло в компании «Казахтелеком» в сентябре 2006 года. В Америке в то время подобная тема не возникала. Правда, в истории с «Казахтелекомом» шла речь не столько о премиальных, сколько о зарплатах.
Казахстанской общественности стало известно о том, что в этой корпорации главные начальники получают зарплаты, которые шокировали публику. Дело дошло до открытых разборок в парламенте. Гнев депутатов предваряло специальное заседание Совета безопасности 20 сентября, на котором Нурсултан Назарбаев поведал, что президент компании «Казахтелеком» Кайрат Карибжанов получал ежемесячно 365 тысяч долларов.
В процессе горячего парламентского обсуждения волей-неволей в народ пошла информация относительно того, какие президенты в каких государствах сколько получают. Так депутат Мухтар Тиникеев произнес то, чего от него, вероятно, многие ждали. Он возмутился, что руководители некоторых государственных компаний получают больше главы государства.
Свой тезис он подкрепил международной информацией. «Самый высокооплачиваемый президент в СНГ, - сказал Мухтар Тиникеев, - это Ющенко. У него 6 с половиной тысяч долларов зарплата. У Путина – 5 тысяч. У нашего президента где-то в этих пределах». Депутаты при этом продолжали констатировать один парадоксальный для них факт, что подобные зарплаты выплачивались строго в рамках закона и на основании открытых решений правления компании «Казахтелеком».
Нурсултан Назарбаев отнесся к проблеме однозначно. Он поручил премьер-министру уволить с должности президента «Казахтелекома». Параллельно с этим случаем общественности открылся ряд других подобных историй. Обнаружилось, что президент Банка развития Казахстана Камбар Шалгымбаев получал 100 тысяч долларов в месяц. Его заместитель тоже немало – 40 тысяч. Обнародованы были и другие имена.
В общем, шума было много. Последовали молниеносные реакции на происходящее. Уже через день после примечательного заседания Совета безопасности во всеуслышание сообщалось, что президент «Казахтелекома» Кайрат Карибжанов вернул премиальные.
Возвращаясь из казахстанской в американскую действительность, наблюдатели считают, что президенту Бараку Обаме будет очень трудно, скорее даже невозможно, заставить поощренных топ-менеджеров отказаться от бонусов. Еще тяжелее вернуть уже выплаченные премии. Правда, на днях глава компании Эдвард Лидди заявил, что менеджеры из опасений возможных неутешительных последствий добровольно возвращают премии. Ведь еще совсем недавно подобные бонусы ни у кого не вызывали такого общественного недоумения и резонанса. Протестную интонацию привнес финансово-экономический кризис. Но факт остается фактом. Большие суммы топ-менеджерам выплачивались по открытым и законным схемам.
Единственно, что, вероятно, еще доступно американской администрации - так это попытаться создать новые схемы поощрений, в которых не будет гвоздить очевидный казус: нередко премиями награждали тех людей, которые были виновниками банкротства компаний. Как раз Барак Обама и призвал Конгресс и свою администрацию разработать новую схему, которая будет учитывать негативный опыт выплаты премиальных во времена кризиса.
В таком активном участии президента в реакции на скандал аналитики усматривают факт того, что общественное негодование по поводу премий может серьезно подорвать усилия команды Барака Обамы вывести страну из кризиса. Это открыто признал один из главных советников американского президента Дейвид Аксельрод.
Небезынтересной при этом остается судьба страховой компании АИГ, из-за которой возникла большая шумиха. Полученных от государства денег явно недостаточно для полного выздоровления и не исключено, что АИГ снова обратится к правительству за финансовой помощью. Вот тут президент Барак Обама может воспользоваться ситуацией и проявить необходимую жесткость, подобную той, которую проявил Нурсултан Назарбаев, когда укрощал зарплатные аппетиты своих не в меру разошедшихся подчиненных.
Всплыли некоторые пикантные детали программы поощрений. Самые малые надбавки – по одному миллиону долларов получили 73 менеджера. Двадцати двум повезло больше. Им дали по два миллиона. Семеро получили по четыре миллиона. А самый высокий бонус получил только один топ-менеджер– почти шесть с половиной миллионов.
Сами условия контрактов требуют от компании поощрять сотрудников бонусами. И корпорация всегда руководствовалась тем, что принимала на работу людей самой высокой квалификации, ответственных за инвестиции в полтора триллиона доларов. По мнению руководства компании, удерживать топ-менеджеров можно было лишь благодаря солидной финансовой мотивации.
Наблюдатели предвидели, что эта история может сильно подорвать репутацию нового президента. Ведь мало кто поддержит факт использования государственных субсидий для бонусов и без того высокооплачиваемым работникам страховых фирм, тем более если именно они привели корпорацию к финансовому краху.
Естественно, что американский президент не замедлил с реакцией и резко раскритиковал решение страховой компании АИГ. На критике президент не остановился. Барак Обама дал распоряжение министру финансов Тимоти Гейтнеру изыскать любые легальные возможности, чтобы возвратить уже оплаченные корпорацией сомнительные, по его мнению, премиальные. Президент при этом напомнил, что эта корпорация получила из государственной казны солидные финансовые вливания, и призвал блокировать выплату премий.
Как ни странно, но почти буквальные истории произошли ранее в Казахстане. И в этих историях самому президенту Нурсултану Назарбаеву довелось участвовать в той роли, которую сейчас вынужден демонстрировать его американский коллега по президентству. Очень похожее событие произошло в компании «Казахтелеком» в сентябре 2006 года. В Америке в то время подобная тема не возникала. Правда, в истории с «Казахтелекомом» шла речь не столько о премиальных, сколько о зарплатах.
Казахстанской общественности стало известно о том, что в этой корпорации главные начальники получают зарплаты, которые шокировали публику. Дело дошло до открытых разборок в парламенте. Гнев депутатов предваряло специальное заседание Совета безопасности 20 сентября, на котором Нурсултан Назарбаев поведал, что президент компании «Казахтелеком» Кайрат Карибжанов получал ежемесячно 365 тысяч долларов.
В процессе горячего парламентского обсуждения волей-неволей в народ пошла информация относительно того, какие президенты в каких государствах сколько получают. Так депутат Мухтар Тиникеев произнес то, чего от него, вероятно, многие ждали. Он возмутился, что руководители некоторых государственных компаний получают больше главы государства.
Свой тезис он подкрепил международной информацией. «Самый высокооплачиваемый президент в СНГ, - сказал Мухтар Тиникеев, - это Ющенко. У него 6 с половиной тысяч долларов зарплата. У Путина – 5 тысяч. У нашего президента где-то в этих пределах». Депутаты при этом продолжали констатировать один парадоксальный для них факт, что подобные зарплаты выплачивались строго в рамках закона и на основании открытых решений правления компании «Казахтелеком».
Нурсултан Назарбаев отнесся к проблеме однозначно. Он поручил премьер-министру уволить с должности президента «Казахтелекома». Параллельно с этим случаем общественности открылся ряд других подобных историй. Обнаружилось, что президент Банка развития Казахстана Камбар Шалгымбаев получал 100 тысяч долларов в месяц. Его заместитель тоже немало – 40 тысяч. Обнародованы были и другие имена.
В общем, шума было много. Последовали молниеносные реакции на происходящее. Уже через день после примечательного заседания Совета безопасности во всеуслышание сообщалось, что президент «Казахтелекома» Кайрат Карибжанов вернул премиальные.
Возвращаясь из казахстанской в американскую действительность, наблюдатели считают, что президенту Бараку Обаме будет очень трудно, скорее даже невозможно, заставить поощренных топ-менеджеров отказаться от бонусов. Еще тяжелее вернуть уже выплаченные премии. Правда, на днях глава компании Эдвард Лидди заявил, что менеджеры из опасений возможных неутешительных последствий добровольно возвращают премии. Ведь еще совсем недавно подобные бонусы ни у кого не вызывали такого общественного недоумения и резонанса. Протестную интонацию привнес финансово-экономический кризис. Но факт остается фактом. Большие суммы топ-менеджерам выплачивались по открытым и законным схемам.
Единственно, что, вероятно, еще доступно американской администрации - так это попытаться создать новые схемы поощрений, в которых не будет гвоздить очевидный казус: нередко премиями награждали тех людей, которые были виновниками банкротства компаний. Как раз Барак Обама и призвал Конгресс и свою администрацию разработать новую схему, которая будет учитывать негативный опыт выплаты премиальных во времена кризиса.
В таком активном участии президента в реакции на скандал аналитики усматривают факт того, что общественное негодование по поводу премий может серьезно подорвать усилия команды Барака Обамы вывести страну из кризиса. Это открыто признал один из главных советников американского президента Дейвид Аксельрод.
Небезынтересной при этом остается судьба страховой компании АИГ, из-за которой возникла большая шумиха. Полученных от государства денег явно недостаточно для полного выздоровления и не исключено, что АИГ снова обратится к правительству за финансовой помощью. Вот тут президент Барак Обама может воспользоваться ситуацией и проявить необходимую жесткость, подобную той, которую проявил Нурсултан Назарбаев, когда укрощал зарплатные аппетиты своих не в меру разошедшихся подчиненных.
