Доступность ссылок

Шахтеры-инвалиды подали в суд на «Казахмыс»


Члены инициативной группы шахтеров-инвалидов, подавшие в суд на корпорацию "Казахмыс", во главе с председателем НПО "Единство" Абильдой Абдикаримовым (второй справа). Караганда, 11 января 2012 года.

Члены инициативной группы шахтеров-инвалидов, подавшие в суд на корпорацию "Казахмыс", во главе с председателем НПО "Единство" Абильдой Абдикаримовым (второй справа). Караганда, 11 января 2012 года.

25 шахтеров-инвалидов из Жезказгана и Сатпаева подали в суд на своего работодателя — корпорацию «Казахмыс». Поводом для разбирательства стало нарушение коллективного договора, утверждают истцы. «Казахмыс» считает их требования необоснованными. Адвоката, который бы взялся за это дело, говорят инвалиды, найти было проблематично.


59-летний Кумар Молджигитов из Жезказгана более 19 лет проработал в шахте проходчиком. Профзаболевание получил пять лет назад. Имеет третью группу инвалидности. Вместе с 24 шахтерами-инвалидами он подал в суд на работодателя, чтобы отстоять право на получение денежных выплат. Рассмотрение исков проходит в суде Казыбекбийского района города Караганды.

— Я уже не работаю. Получаю 60 тысяч тенге как добавку по профзаболеванию и всё. Обидно, что шахтеры выходят на пенсию в 63 года. Никаких льгот не осталось. Денег не хватает, сын учится в институте, младший в школе. Остальные дети уже взрослые, у них свои семьи, по несколько детей, свои заботы. Пока человек здоров, он нужен корпорации. А когда он заболел — его за борт выкидывают без ничего: без обязательств, без выплат. Забытые люди. На День шахтера даже премию не дали, — говорит корреспонденту радио Азаттык шахтер-инвалид Кумар Молджигитов.

45-летний шахтер Иван Лазарешин, несмотря на третью группу инвалидности, Кумар Молджигитов, бывший шахтер. Караганда, 11 января 2012 года.

Кумар Молджигитов, бывший шахтер. Караганда, 11 января 2012 года.

продолжает трудиться на предприятии «Казахмыс» в Жезказгане, где и получил травму. Он говорит, что как только в 2005 году ему поставили диагноз «позвонковая и шейная грыжа», его перевели на нижеоплачиваемую работу слесаря-сантехника.

— Приходится и дальше работать, а куда деваться с такой зарплатой в 35 тысяч тенге? Еще идет доплата — 47 тысяч тенге. Подавать в суд решились не сразу, думали, что «Казахмыс» всё же будет выплачивать нам. Говорили что, мол, вот решение принимают. Но так всё и затянулось: то они строительством занимались, то еще какие-то финансовые проблемы были. Так что нас отложили на второй план, — говорит Иван Лазарешин.

Александр Печерский из города Сатпаев, более 30 лет проработавший в забое шахты, говорит:

— Раньше шахтер 250 тысяч тенге зарабатывал, а сейчас, став инвалидом, получает 30 тысяч. Ему обязаны доплатить разницу в 220 тысяч тенге, чего «Казахмыс» не делает. Все закрывают на это глаза. И профсоюз тоже не защищает права рабочих. Мы даже не можем путевки взять в санаторий, лечиться негде. Мы объединились, чтобы добиться справедливости.

Шахтеры-инвалиды говорят, что адвокаты в городах Жезказган и Сатпаев не берутся за это дело. Юридическую поддержку нашли в Караганде, в общественном объединении «Единство».

ДЕЛО СЛУШАЕТСЯ В СУДЕ КАРАГАНДЫ

Конфликт между 25 шахтерами-инвалидами и корпорацией «Казахмыс» длится вот уже полгода. Председатель НПО «Единство» Абильда Абдикаримов, за чьей помощью обратились шахтеры, говорит, что сначала проблему пытались решить мирным путем, без вмешательства суда:

— Досудебку мы ждали три месяца от «Казахмыса». Прокуратура отказала нам в разбирательстве данного дела, поэтому мы подали в суд иски от двух инвалидов второй группы с ответом директора жезказганского «Казахмыса», там был отказ. А когда материалы приняли в производство, в суд подали и остальные 23 инвалида. Шахтер Иван Лазарешин. Караганда, 11 января 2012 года.

Шахтер Иван Лазарешин. Караганда, 11 января 2012 года.

До сих пор головной офис «Казахмыса», который находится в Караганде, на наш досудебный запрос не ответил.

В суд подано 25 исковых заявлений о нарушении коллективного договора. Истцы требуют от работодателя выплатить им компенсацию за ущерб и возместить моральный вред.

Председатель НПО «Единство» Абильда Абдикаримов говорит корреспонденту радио Азаттык, что «шахтеры-инвалиды на сегодняшний день по профзаболеванию не получают компенсацию за ущерб»:

— Это называется «компенсация за потерянное здоровье на производстве». Вот мы сейчас и оспариваем в суде сам коллективный договор, чтобы работодатель выплатил ущерб инвалидам, которые стали ими впоследствии по трудовому увечью. Это единовременная выплата. Сейчас платят инвалидам по травме, а по профзаболеванию — нет. Они хитро дописали в коллективном договоре, что эти деньги можно получить только путем добровольного медицинского страхования.

Абильда Абдикаримов говорит, что они это и оспаривают, поскольку считают незаконным, — это препятствует, утверждает он, тому, чтобы люди получили медицинскую помощь и свои деньги. По его словам, ранее он обращался в Бывший шахтер Александр Печерский. Караганда, 11 января 2012 года.

Бывший шахтер Александр Печерский. Караганда, 11 января 2012 года.

профсоюзный комитет, но поддержки не получил.

— В коллективном договоре в обязанностях работодателя есть такой пункт: «обеспечивать проведение комплексной программы реабилитации работников, признанных в установленном порядке инвалидами вследствие причинения вреда здоровью при исполнении трудовых обязанностей на основании программы реабилитации инвалидов. Возмещать работнику, пострадавшему от производственной травмы и/или профзаболевания, в соответствии с законодательством Республики Казахстан, расходы на лечение, протезирование и другие виды медицинской и социальной помощи, если он признан МСЭ нуждающимся в них и не получает их бесплатно, — говорит Абильда Абдикаримов.

По словам истцов и их представителя в суде, в дальнейшем они будут настаивать, чтобы этот коллективный договор был расторгнут, так как он не защищает права трудящихся.

ВОЗРАЖЕНИЕ «КАЗАХМЫСА» В СУДЕ

Ответчик, корпорация «Казахмыс», считает, что предъявленные требования истцов не обоснованы. Поэтому подготовил судебное возражение на исковое заявление о нарушении коллективного договора и возмещении морального вреда.

В возражении говорится, что ранее уже были «аналогичные гражданские дела, вступившие в законную силу». Решением Сатпаевского городского суда от 19 мая 2011 года в удовлетворении исковых требований тогда было отказано, постановлением апелляционной инстанции и кассационной судебной коллегии это решение оставлено без изменения, указывается в судебном возражении.

Однако председатель НПО «Единство» Абильда Абдикаримов, отстаивающий интересы шахтеров-инвалидов в суде, уверяет, что теми истцами было кое-что упущено, поэтому они и проиграли суд.

В этом же судебном возражении делается много ссылок на казахстанские законы Абильда Абдикаримов, председатель НПО "Единство", представитель шахтеров-инвалидов в суде. Караганда, 11 января 2012 года.

Абильда Абдикаримов, председатель НПО "Единство", представитель шахтеров-инвалидов в суде. Караганда, 11 января 2012 года.

и говорится, что каких-либо норм закона, предусматривающих выплату единовременной компенсации, не имеется.

Там же работодатель поясняет, почему не согласен с предъявленными исковыми требованиями: «Согласно коллективному договору, заключенному между ТОО „Корпорация Казахмыс“ и профсоюзным комитетом на 2011–2013 годы, в целях социальной, материальной поддержки, в том числе компенсации морального вреда работников, утративших трудоспособность в результате несчастного случая на производстве и/или профессионального заболевания, членов семьи погибших на производстве работников, работодатель с 1 января 2008 года производит дополнительные добровольные выплаты, в следующих размерах: работникам, утратившим трудоспособность в результате профессионального заболевания, которым МСЭ первично (впервые после заключения уполномоченного государственного органа о наличии причинно-следственной связи заболевания с производством датированное не ранее 1 января 2008 года) установлена третья группа инвалидности и имеющим непрерывный стаж работы в ТОО «Корпорация Казахмыс» начиная с 1997 года десять и более лет, в размере двукратного годового среднего заработка работникам, с учетом всех налогов и сборов, предусмотренных законодательством РК, при условии отсутствия степени вины работника в профессиональном заболевании».

В возражении также пишется, что «выплата указанной суммы производится путем ежегодного заключения ТОО „Корпорация Казахмыс“ в пользу пострадавшего работника договора добровольного медицинского страхования, то есть коллективным договором не предусмотрена выплата такой компенсации в денежном выражении».

Было всего три судебных заседания, на одно из которых ответчик и свидетель не явились, сообщают шахтеры-инвалиды. В Карагандинской области этот судебный прецедент вызвал общественный резонанс. Однако лишь некоторые СМИ взялись за освещение данной темы.
  • 16x9 Image

    Елена ВЕБЕР

    Елена Вебер - творческий псевдоним. Елена - репортёр Азаттыка по Карагандинской области. Живёт и работает в городе Темиртау.

    Елена окончила курсы журналистики в городе Темиртау и филологический факультет (кафедра журналистики) Карагандинского университета имени Е. Букетова в 2009 году. С Азаттыком начала сотрудничать в 2010 году.

     

В других СМИ

Loading...

Показать комментарии

XS
SM
MD
LG