Доступность ссылок

Слухи о своей продаже «АрселорМиттал Темиртау» опровергает


Рабочие завода "АрселорМиттал Темиртау" у проходной.

Рабочие завода "АрселорМиттал Темиртау" у проходной.

Администрация «АрселорМиттал Темиртау» опровергает слухи о продаже компании. Слухи о смене владельца этой градообразующей компании обсуждаются и на страницах местной прессы.

Последние несколько месяцев в Карагандинской области ходят слухи, что компанию «АрселорМиттал Темиртау» собираются продавать. Такие опасения не раз предполагались на страницах газет. Об этом же в кулуарах поговаривают и сами работники этой промышленной компании.

ОПРОВЕРЖЕНИЕМ ПО СЛУХАМ

Жительница Темиртау Наталья Дуйко говорит Азаттыку, что на металлургическом комбинате работают ее муж и сын. В связи с закрытием одной из доменных печей на капитальный ремонт, ее сыну Евгению пришлось перевестись в другой цех, с меньшей зарплатой.

— В Темиртау ходят разговоры, что комбинат собираются продавать. Сначала поговаривали, что компанией вновь будет править государство, а затем среди моих знакомых появились слухи, что комбинат продадут другим инвесторам — частникам. Такая неопределенность, конечно же, пугает, потому что в Темиртау это единственное крупное предприятие, более-менее стабильное, — сказала Наталья Дуйко.

76-летний Владимир Колбаса из Темиртау в беседе с корреспондентом Азаттыка говорит, что встревожен ситуацией в компании «АрселорМиттал Темиртау». На комбинате Владимир Колбаса проработал 46 лет, начиная с горнового и дойдя до мастера доменной печи. В 2004 году он уволился. Но продолжает ходить на комбинат как почетный ветеран комбината, интересоваться проблемами производства и рабочих.

— У меня две дочери на комбинате работают и два зятя. Одного из них сократили, переведя на более низкую зарплату. Получал 120 тысяч тенге, а сейчас около 60 тысяч. Людей запугали — они боятся высказаться, боятся, что их уволят. Куда Металлурги на забастовке на территории компании "АрселорМиттал Темиртау". Темиртау, 29 июня 2012 года.

Металлурги на забастовке на территории компании "АрселорМиттал Темиртау". Темиртау, 29 июня 2012 года.

наше правительство смотрит? Было время, Назарбаев приезжал на завод, и я разговаривал с ним, высказал свои опасения. Спросил его: а не получится ли так, что Миттал всё выкачает из этого комбината и шахт и всё бросит? Он мне ответил, что такого не будет. Когда в Кривом Роге покупал Миттал комбинат, украинцы поступили мудро: приехали в Темиртау, поинтересовались ситуацией. Я им рассказал всё как есть, что тут происходит. И после этого украинцы поставили условия Митталу. Там украинцы держат его не как у нас в Казахстане. Мне жалко наших людей: нет защиты у рабочего человека. Обидно, что такая ситуация складывается с этой компанией сейчас: людей сокращают, зарплату не повышают, всячески наказывают за любые провинности, — говорит Владимир Колбаса.

В связи с распространяющимися слухами о возможной продаже компании «АрселорМиттал Темиртау» другому владельцу, руководство промышленного предприятия провело в начале февраля пресс-конференцию. Иво Хмелик, исполнительный директор компании «АрселорМиттал Темиртау», первым делом заявил, что «информация о продаже комбината всего лишь слухи и что компанию никто не собирается продавать».

— В прошлом году мы потеряли около 30 процентов восточного рынка сбыта. И частично мы его заменили производством арматуры и заготовок. Это компенсировало потери. Мы хотим развивать нашу компанию и не готовимся ее продавать. «АрселорМиттал» находится здесь уже 18 лет, и мы предполагаем, что будем находиться еще очень долго. Сталь — это очень хороший материал, у Иво Хмелик, исполнительный директор компании «АрселорМиттал Темиртау». Темиртау, 4 февраля 2013 года.

Иво Хмелик, исполнительный директор компании «АрселорМиттал Темиртау». Темиртау, 4 февраля 2013 года.

которого есть перспектива. Было много попыток заменить его на какой-то другой материал, но пока мы не можем без стали работать. Сталь — это такой материал, который можно переработать, сделать из него другой материал, — говорит Иво Хмелик.

Напомним, ранее руководство компании «АрселорМиттал Темиртау» заявляло о сокращении плановой численности работников на металлургическом комбинате в 2013 году почти на три тысячи человек. Работодатель объясняет снижение численности персонала снижением отгрузки готовой продукции. По данным компании, фактическая численность на конец 2012 года составила 15 827 человек.

«СВОБОДНОЕ ПЛАВАНИЕ»

По данным пресс-службы компании, «корректировка численности будет проводиться путем аутсорсинга, реструктуризации и добровольного увольнения».

Как сообщалось ранее, на аутсорсинг планируется вывести непрофильные виды работ, в основном из вспомогательных цехов и объектов социальной сферы — всего 1139 человек. Порядка 500 человек планируется перевести в состав угольного департамента, поскольку они выполняют работу преимущественно для угольного департамента, но числились в стальном. С нового года компания объявила новую схему добровольного увольнения, при этом суммы выплат ниже, чем в прошлом году.

Иво Хмелик, исполнительный директор компании «АрселорМиттал Темиртау», говорит, что везде, где металлургические заводы проходят трансформацию, та же самая картина.

— Мы меняем компанию. Делаем оптимизацию рабочей силы. Где-то идет сокращение людей, где-то мы добавляем, где-то идет перемещение работников.

Конечно, это такая тема, которая никому не нравится. Но если посмотреть, что делается на заводах в России, например в Череповце, там производительность на одного рабочего — 290—300 тонн стали. У нас же где-то 152 тонны. Это конкурентоспособность. И если мы хотим, чтобы в Темиртау был завод, который будет конкурентоспособным, мы должны смотреть, как эту реструктуризацию сделать правильно, как снизить затраты на рабочую силу, — сказал Иво Хмелик.

ПРОФСОЮЗ НАДЕЕТСЯ НА ДИАЛОГ

Профсоюзных лидеров металлургов на прошедшей пресс-конференции не было. В профсоюзной газете «Магнитка плюс» они критикуют идею аутсорсинга, потому что эта реструктуризация сломает старую схему, «которая работала, которую нельзя разрушать».

- Если вы убираете людей, то предоставьте обоснование, что на комбинате достаточно и 12948 человек. Ситуация на производстве действительно сложная, но Владимир Дубин, лидер профсоюза металлургов "Жактау".

Владимир Дубин, лидер профсоюза металлургов "Жактау".

мы должны вместе выходить из нее. Не должны идти отдельной дорогой Профсоюз с трудовым коллективом, который мы представляем и администрация. Думать о существующих проблемах, работать над ними, вести переговоры и находить решения мы должны вместе, — говорит председатель профкома Владимир Дубин в местной прессе.

Профсоюзная газета «Магнитка плюс» пишет, что для предотвращения конфликтных ситуаций в этом году по всему Казахстану будет реализовываться план по снижению социальной напряженности и разрешению социально-трудовых конфликтов. Профсоюзные активисты выражают надежду на диалог с администрацией градообразующей корпорации «АрселорМиттал Темиртау».
  • 16x9 Image

    Елена ВЕБЕР

    Елена Вебер - творческий псевдоним. Елена - репортёр Азаттыка по Карагандинской области. Живёт и работает в городе Темиртау.

    Елена окончила курсы журналистики в городе Темиртау и филологический факультет (кафедра журналистики) Карагандинского университета имени Е. Букетова в 2009 году. С Азаттыком начала сотрудничать в 2010 году.

     

В других СМИ

Loading...

Показать комментарии

XS
SM
MD
LG