Правительство Казахстана скорректировало правила определения квоты и выдачи разрешения работодателям на привлечение иностранной рабочей силы. Соответствующее постановление правительства опубликовано сегодня в официальной прессе, в связи с этим оно считается вошедшим в силу.
В частности, работодатель, должен будет обеспечить профессиональную подготовку, переподготовку или повышение квалификации граждан Казахстана по специальностям, на которые привлекается иностранная рабочая сила с последующей заменой ее казахстанскими кадрами. Кроме того, одним из условий для работодателя является создание дополнительных рабочих мест для казахстанских граждан.
Возложение особых условий осуществляется в зависимости от категории привлекаемой иностранной рабочей силы.
В частности, работодатель, должен будет обеспечить профессиональную подготовку, переподготовку или повышение квалификации граждан Казахстана по специальностям, на которые привлекается иностранная рабочая сила с последующей заменой ее казахстанскими кадрами. Кроме того, одним из условий для работодателя является создание дополнительных рабочих мест для казахстанских граждан.
Возложение особых условий осуществляется в зависимости от категории привлекаемой иностранной рабочей силы.
